近期，小莊礦錨定年末目標任務不動搖，持續推動“事不過夜、案無積卷”“文經我手無差錯、事由我辦請放心”“事事有回應、件件有落實”三個專項活動升溫加碼，進一步增強干部職工執行力，提升履職能力素養，推動各項工作取得新突破、新成效。

嚴明紀律作風，“三個專項”突出力度。該礦下發關于開展“事不過夜、案無積卷”“文經我手無差錯、事由我辦請放心”“事事有回應、件件有落實”三個專項活動文件，成立組織機構，明確活動目標，全過程協調推動檢查和考核等工作。通過開展“三個專項”活動，以問題、目標、結果為導向，重點解決干部職工存在的思想懈怠、責任不明、標準不高等問題，引導干部職工樹立積極、高效、負責的工作態度，提高工作主動性和自覺性，以作風大轉變推動工作大落實、效率大提升，進一步增強責任感和使命感，不折不扣將“零差錯”貫穿推進礦井高質量發展的全過程，形成“一心為公，真心干事”的良好氛圍。

推動作風轉變，樹標立靶突出精度。“我們進一步明確了從彬長公司到礦井需要回應落實的四類工作任務，根據會議安排內容明確督辦牽頭部門，通過列時間計劃、完成時限、工作措施，實行清單化閉環管理，以釘釘子精神抓好各項工作任務的落實。”該礦各部門、區隊（車間），各黨支部利用集中學習時間，組織本單位干部職工認真學習“三個專項”活動要求，堅持負責人親自抓、負總責，以上率下，把開展專項活動同學習貫徹黨的二十屆三中全會精神深度結合，與貫徹落實陜煤集團、彬長集團重大決策部署以及本部門、區隊（車間）具體工作結合起來，明確責任，狠抓工作落實，改進工作作風，加強效能建設，以問責倒逼責任落實，為礦井高質量發展提供堅強作風保證。制定下發《干好工作18法》專題學習活動通知文件，組織各黨支部、各部門、區隊（車間）開展專題學習研討，撰寫心得體會，深入查擺問題，形成整改臺賬。

融促重點工作，護航發展突出深度。“根據主要領導調研區隊意見建議責任落實清單，我們明確了整改期限、責任部門、整改進展及填報頻次，以‘咬定青山不放松’的定力推進任務按期高效完成，確保事事有回應、件件有落實。”該礦采取多種形式強化作風建設，著力打造高效機關。通過嚴把公文內容、格式、處理和會議質量、紀律、保密等關口，按照閉環方式規范辦理事務，臺賬化管理督辦事項，定期調度、匯總報告事項推進情況，堅持把“嚴、細、實”要求貫穿辦文、辦會和辦事的全過程。從文件處理、交辦事項、辦事態度、辦理結果等全環節上再優化、再提升，堅決克服工作節奏慢、效率低、不作為、溝通少、配合不到位等現象。針對工作滯后、態度敷衍、成效甚微等現象，加大問責考核力度，與干部記分考核相掛鉤，以問責倒逼責任落實。充分發揮宣傳載體作用，積極引導干部職工充分認識開展“三個專項”活動的重要意義，做到思想在狀態、工作有方向、肩上有責任、干事有熱情。（陳杰）

編輯：達文娟