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喜報！鐵運分公司企業(yè)文化課題研究成果獲獎
近日，中國企業(yè)文化研究會公布了2025年度企業(yè)文化課題研究優(yōu)秀成果，鐵運分公司《“紅動彬長 智行鐵運”黨建品牌賦能企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的探索與實踐》課題研究成果被評為二等獎。
近年來，分公司黨總支始終錨定“圍繞業(yè)務(wù)抓黨建、抓好黨建促業(yè)務(wù)”的核心主線，深學(xué)篤行黨的二十屆三中、四中全會精神，以黨建引領(lǐng)為總抓手，深度踐行“黨建+業(yè)務(wù)”融合發(fā)展理念，構(gòu)建起制度重構(gòu)、人才蓄勢、智慧賦能、服務(wù)升級“四維一體”的黨建融合模式，將全面從嚴治黨要求貫穿煤炭運輸工作各領(lǐng)域各環(huán)節(jié)。
該課題以“紅動彬長 智行鐵運”為核心脈絡(luò)，堅持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，積極探索實施黨建融合行動，形成了“1358”工作體系，通過叫響一個品牌、聚焦三大工程、抓實五項實踐、實現(xiàn)八大鐵運目標，全面發(fā)揮黨總支“把方向、管大局、保落實”的政治核心作用，發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用與黨員的先鋒模范作用，勾勒出“黨建聚合力、群團同發(fā)力、發(fā)展增效力”的生動圖景。
在已取得成績的基礎(chǔ)上，分公司黨總支將全面梳理黨建提質(zhì)增效工作階段性短板弱項，全面推行“1+5+N”工作推進機制，形成黨的建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合、相互促進的良好格局，以“大黨建”格局保障“大發(fā)展”態(tài)勢，扛起以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)保障企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的時代之責(zé)。（雷霆）
編輯：達文娟
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