今年以來，生產服務中心時刻關注職工需求，始終堅持對職工實施“零”距離關愛、“精準式”關懷，不斷改善職工工作生活環境，真正做到了解民憂、暖民心。

從心出發，化解“職工憂”

“平時我和愛人上班都很忙，一到孩子放假就犯愁，但現在愛心托管班解決了我們的大難題，不僅有老師輔導孩子寫作業、畫畫、做手工，孩子還可以和其他小朋友一起做游戲，我們也能安心工作。”舒適溫馨的環境、陪伴式教學、豐富多彩的課程安排，走進中心托管班，孩子的歡樂溢滿了整個教室。

今年暑假，中心以“學+樂”結合的教學方式開設暑期愛心托管班，共有20余名兒童參加，愛心托管班在課程設置上不僅充分考慮了學生的學業輔導，更根據他們的年齡特點和興趣愛好加設了特色課程，包括閱讀、美術鑒賞、手工等多項課程，切實解決職工子女暑期看管難問題，有效緩解“帶娃焦慮”。“民生事”當“頭等事”，精準對接職工需求。

溫暖守護，撐起“保護傘”

“本次健康講座是一場‘及時雨’，不僅學習到了健康知識，也增強了自己對疾病預防的意識……”參加完職業危害防治知識專題講座后，中心職工小劉深有感觸。

10月30日，中心組織舉辦職業危害防治知識專題講座，講解了生產工藝及職業病危害因素分析、職業病危害控制技術、日常管理基本要求及注意事項等內容，通過專業知識技能培訓讓全體干部職工擁有屬于自己的“健康理療師”。為了使職工全身心地投入安全生產工作中，中心還及時針對車間所有作業場所進行職業危害因素檢測、改善作業環境、開展職業健康培訓、職業健康體檢等，不斷增強職工對職業病的預防意識和能力，為職工撐起“保護傘”，全方位守護職工健康。

未雨綢繆，辦好“暖心事”

“這個冬天在車間干活不冷了！”“我們車間也裝上暖氣了，太棒了！……”11月15日供暖當天，職工走進車間一股股暖流撲面而來，心里也暖洋洋的。

為了給職工創造一個溫暖、安心、舒心的工作環境，自5月份以來，中心早動手、抓提前、爭主動，針對車間暖風機使用年限較長、供熱效果不佳、職工宿舍熱力分配不均的情況，全面實施供暖系統改造工程，耗時6個月，先后在各車間加裝了暖氣片190余組，敷設暖氣管道2700余米，進一步優化了供熱質量和效果。同時，還對中心暖氣片、閥門、管道、循環泵、換熱站、主路支路管網進行“全方位、無死角、地毯式”排查，及時消除“跑、冒、滴、漏”現象，確保“暖流”如期入廠，保障干部職工溫暖過冬。

安裝充電樁、新增停車位、更換茶吧機、更新健身器材…… 一直以來，中心牢固樹立以人為本的發展理念，認真傾聽職工“心聲”，通過開展職工代表反饋、調研問卷等形式摸底調查，用真心實意辦好惠民利民實事。下一步，中心將堅持以職工為中心，不斷創新、完善關心關愛職工舉措，讓廣大干部職工的幸福指數不斷攀升，擁有更多獲得感、幸福感、安全感。（王瑞）

編輯：達文娟