彬長新聞
首頁 > 新聞動態 > 彬長新聞
公司對新任領導干部進行任前集體廉政談話和廉政法規考試
7月16日，公司對新任領導干部進行任前集體廉政談話和廉政法規考試。公司黨委委員、紀委書記白峰對新任領導干部提出要求。
白峰指出，開展任前廉政談話是黨內監督的一項重要制度，是干部選拔任用工作的一項重要內容。他要求新提任干部，一是政治上從嚴，堅決做到“兩個維護”。要旗幟鮮明講政治，始終站穩職工群眾立場，緊緊圍繞“八個聚焦”“八個專項”“四個示范”“十大提質提效行動”，認真干事，扎實推進“五個一流”，為企業高質量發展不懈奮斗。二是學習上從嚴，真正做到學以致用。要把學習作為一種政治自覺、精神追求和一種生活方式，加強政策理論的學習，加強黨性錘煉，堅定理想信念，增強對陜煤集團和公司各項決策部署的理解力和執行力，學以致用、用以促學、學用相長。三是自律上從嚴，堅決做到清正廉潔。要從思想上筑起拒腐防變的防線，嚴格按照法律規定的權限、程序和責任行使權力，努力做到辦事不離“章”、行為不越“軌”，帶頭清清白白做人、干干凈凈做事。四是管理上從嚴，切實做到真管真嚴。要認真履行黨風廉政建設“一崗雙責”，始終把政治紀律和政治規矩挺在前面，切實做到按制度管權、管事、管人。五是履職上從嚴，努力做到擔當作為。要帶頭擔當盡責，敢于攻堅克難，帶頭團結干事，凝聚工作合力，帶頭奮勇爭先，推進高質量發展，勇于擔當，爭創一流，不斷把彬長改革發展各項事業推向前進。
新提任干部代表進行了表態發言，表示在今后的工作中，將不負組織的培養和信任，不斷提升自身能力本領，守住紀律底線，以更高的標準嚴格要求自己，做忠誠干凈擔當的表率。
隨后，公司對擬提任領導干部進行了任前廉政法規考試，并簽訂了《領導干部廉潔自律承諾書》。（朱麗萍 袁木）
編輯：達文娟
陜公網安備 61040202000465號