今年以來，大佛寺礦團委緊緊圍繞礦井高質量發展戰略目標和團員青年崗位建功立業要求，全面貫徹落實礦黨委和上級團委決策部署，聚焦生產經營中心工作，堅持守正創新、挺膺擔當，精心打造“青”字號品牌，讓青年在礦井高質量發展新征程中貢獻青春力量。

強化組織引領，激發青年活力。該礦團委認真落實“三會兩制一課”制度，嚴抓團員思想政治引領，成功召開第三次團代會，表彰了五四紅旗團支部、優秀團員、優秀團干及十佳崗位能手等先進集體和先進個人，持續提升團組織凝聚力和戰斗力，瓦斯抽采隊團支部榮獲陜煤集團“五四紅旗團支部”稱號。策劃拍攝“青年大學習”系列專題宣傳學習視頻，帶動青年職工全面學習了解企業文化、黨建品牌、目標理念等，引導激勵青年職工在企業發展中建功立業。

融入中心工作，服務安全生產。該礦團委聚焦礦井安全生產、經營管理等中心工作，以“號手崗隊”為抓手，積極打造“四位一體”的建功體系，常態化開展優秀青年先進事跡宣講活動，組織“全國青年崗位能手標兵”白玉龍、“彬長工匠”鞏少武等人進區隊進行宣講，展現青年風貌、樹立青年榜樣，引導廣大青年職工為礦井安全高效發展貢獻智慧。充分發揮青崗員“安全衛士”作用，深入開展青崗員集中上崗查隱患系列活動，不定期對薄弱時段和重點區域進行地毯式、全覆蓋排查，筑牢安全生產堤壩。

深化志愿服務，展現責任擔當。哪里有急難愁盼，哪里有職工需求，哪里就有靚麗的志愿紅。大佛寺礦團委堅持開展好新時代文明實踐“一月一主題”志愿服務活動，積極組織青年職工參加志愿者活動，截至目前志愿者在冊人數537人，年度服務時長2000余小時。該礦團委多次組織慰問周邊村鎮貧困高齡老人和留守兒童，為他們送去米、面、油等生活物資，在礦區周邊組織義務植樹，通過各種志愿活動推動企地和諧，彰顯企業擔當，促進精神文明建設工作再上新臺階。同時，不斷豐富志愿服務活動形式，積極動員青年志愿者參加礦區清潔、文明就餐勸導、文明停車勸導、籃球賽志愿服務等活動，讓青年志愿者出現在每個企業發展需要的地方。

皆當少壯日，同惜盛明時。廣大青年是推動企業高質量發展的中堅力量，該礦團委將繼續加強優秀青年人才培養，動員激勵志愿者爭當文明建設排頭兵，團結帶領廣大團員青年在企業建設各條戰線上奮斗奉獻，在爭做“四個示范”和奮力譜寫企業高質量發展新篇章中展示新風貌、實現新作為。（李銳）

編輯：達文娟