近日，大佛寺礦以“傾聽(tīng)一線聲音、破解安全難題”為目的，組織工會(huì)及生產(chǎn)口業(yè)務(wù)部門(mén)成立專(zhuān)項(xiàng)工作組，“下沉”到各區(qū)隊(duì)開(kāi)展“‘三違’復(fù)議”走訪活動(dòng)，旨在清零安全管理中的模糊地帶，堅(jiān)決遏制不安全行為，推動(dòng)百日安全行動(dòng)向縱深推進(jìn)、落地見(jiàn)效。

走訪過(guò)程中，專(zhuān)項(xiàng)工作組與各區(qū)隊(duì)管理人員、一線職工面對(duì)面座談交流，耐心傾聽(tīng)大家在日常安全管控、違章行為界定、整改閉環(huán)落實(shí)等工作中遇到的困惑與訴求。針對(duì)部分職工對(duì)“特定作業(yè)場(chǎng)景下違章界定標(biāo)準(zhǔn)”“不安全行為整改閉環(huán)流程”“特殊崗位安全防護(hù)要求”等方面提出的焦點(diǎn)問(wèn)題，工作組結(jié)合礦井安全生產(chǎn)規(guī)章制度及行業(yè)規(guī)范，逐條細(xì)致答復(fù)，現(xiàn)場(chǎng)拆解典型違章作業(yè)案例，明確界定模糊地帶，讓一線職工清晰掌握“什么不能做、為什么不能做、該怎么做”，徹底打消心中疑慮。

“以前對(duì)有些條款一知半解，干活總怕踩線，現(xiàn)在把政策講透了、案例擺實(shí)了，心里的石頭落了地，干起活來(lái)更有底、更踏實(shí)！”綜掘三隊(duì)生產(chǎn)班班長(zhǎng)在座談交流中深有感觸地說(shuō)。答疑過(guò)程中，工作組還結(jié)合后兩個(gè)月安全生產(chǎn)重點(diǎn)任務(wù)，著重強(qiáng)調(diào)了冬季施工安全防護(hù)、設(shè)備檢修安全規(guī)范、人員值守紀(jì)律等方面工作，要求各單位在嚴(yán)守安全紅線的同時(shí)，充分考量作業(yè)實(shí)際，優(yōu)化流程、完善措施，讓安全管理既有“硬約束”的力度，更有“暖服務(wù)”的溫度。

此次“‘三違’復(fù)議”走訪活動(dòng)，既是安全疑問(wèn)的“集中回復(fù)站”，也是政策要求的“流動(dòng)宣講臺(tái)”，更是凝聚共識(shí)的“連心橋”。各區(qū)隊(duì)普遍反饋，這種“上門(mén)答疑、精準(zhǔn)服務(wù)”的形式高效務(wù)實(shí)，既解決了實(shí)際問(wèn)題，又感受到了礦井對(duì)職工的關(guān)心關(guān)愛(ài)，極大激發(fā)了全員遵章守紀(jì)的自覺(jué)性和主動(dòng)參與安全管理的責(zé)任感。下一步，大佛寺礦將持續(xù)深化“‘三違’復(fù)議”工作機(jī)制，建立安全疑問(wèn)常態(tài)化收集、快速化回應(yīng)、閉環(huán)化解決體系，以更嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、更實(shí)的作風(fēng)、更暖的服務(wù)持續(xù)筑牢安全生產(chǎn)防線，為年末安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定向好提供堅(jiān)實(shí)保障。（杜媛）

編輯：達(dá)文娟