“安全生產(chǎn)月”啟動后，孟村礦緊扣“人人講安全、個個會應(yīng)急——查找身邊安全隱患”主題，立足礦井安全管理實際，以“宣傳引領(lǐng)到位、素質(zhì)提升到位、執(zhí)行落實到位”為核心舉措，扎實開展系列活動，全面吹響“安全生產(chǎn)月”嘹亮號角。

立體宣教，營造“人人講安全”濃厚氛圍

“防控關(guān)鍵風(fēng)險 查找身邊隱患”“落實主體責(zé)任 強化應(yīng)急管理”……走進(jìn)孟村礦，這樣的安全警示語隨處可見，時刻傳遞著安全生產(chǎn)的重要性。

該礦通過“線上+線下”雙軌并進(jìn)的方式，精心營造濃厚的安全宣教氛圍，將安全意識深植于每一位職工心中。充分利用“孟村之聲”、微信公眾號、LED大屏、電梯廣告機等宣傳載體，循環(huán)播放“安全生產(chǎn)月”主題宣傳片、安全警示教育片、安全微電影，營造“人人講安全”的濃厚氛圍。同時，各部門、區(qū)隊利用班前會、周三集中學(xué)習(xí)時間，組織職工認(rèn)真觀看典型礦山事故警示教育片，做到警鐘長鳴、以案示警、以案促改、以案促治。

“安全不是六月的限定篇章，而是365天不滅的明燈。”近日，一首朗朗上口的詩朗誦火爆孟村礦，伴隨著優(yōu)美的輕音樂，“生硬”說教變?yōu)椤叭嵝浴碧嵝眩瑫r刻敲響安全警鐘。

該礦“巾幗”宣講團立足職工需求，通過進(jìn)區(qū)隊、進(jìn)班組的方式創(chuàng)新開展“專題式”宣講，將安全警示教育和文藝演出有機結(jié)合，精心編排以安全生產(chǎn)為主題的舞蹈、歌曲、詩朗誦等文藝節(jié)目，傾心送上一道道既有營養(yǎng)又有品質(zhì)的“安全大餐”，并現(xiàn)場組織了安全知識有獎問答活動，讓職工主動學(xué)習(xí)安全知識、掌握安全技能，助力礦井安全生產(chǎn)。

安全宣講、安全宣傳咨詢?nèi)铡⒂H情囑安等一系列內(nèi)涵豐富、形式多樣的安全活動正在持續(xù)上線，該礦用持續(xù)、立體、深入的安全宣教模式，不斷激發(fā)職工安全意識和責(zé)任擔(dān)當(dāng)，使安全理念深入人心，成為全體干部職工的共識和行動自覺。

精準(zhǔn)培訓(xùn)，賦能“個個會應(yīng)急”實戰(zhàn)能力

走好技能培訓(xùn)“先手棋”。該礦根據(jù)職工崗位特點開展靶向培訓(xùn)，增強培訓(xùn)針對性、實效性，通過內(nèi)容精準(zhǔn)化、培訓(xùn)多樣化的方式，認(rèn)真組織安全生產(chǎn)法律法規(guī)等方面的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作，同時，依托“孟村大講堂”將培訓(xùn)方式分級、分類、分專業(yè)精準(zhǔn)實施，努力提升全員知法守法、知規(guī)守紀(jì)意識。

在提升全員安全意識與應(yīng)急處置能力上，該礦要求多部門進(jìn)行聯(lián)合，圍繞安全行為規(guī)范、應(yīng)急處置技能、事故案例分析等內(nèi)容，系統(tǒng)化開展安全培訓(xùn)、事故案例警示教育等，并進(jìn)一步優(yōu)化全員考試安全題庫，確保安全培訓(xùn)效果入腦入心。

“頂板完整，無離層、無裂隙，兩幫無片幫風(fēng)險……”近日，該礦綜掘一隊組織開展的“手指口述”專項培訓(xùn)引起了廣泛關(guān)注，該隊負(fù)責(zé)人進(jìn)行講解示范。

該礦利用周三集中學(xué)習(xí)時間，常態(tài)化開展“大學(xué)習(xí)、大培訓(xùn)”，讓職工結(jié)合崗位實際，圍繞設(shè)備操作、隱患排查、應(yīng)急處置等工作暢所欲言，分享經(jīng)驗教訓(xùn)，提出改進(jìn)建議；區(qū)隊管理人員上臺示范，讓“紙上標(biāo)準(zhǔn)”變成“真人模擬”，并與職工面對面交流，解答安全疑問。通過這種“職工講、干部做、大家議”的互動模式，進(jìn)一步激發(fā)全員參與安全管理的主動性，讓“人人都是安全員”的理念落地生根。

同時，針對安全素質(zhì)提升，該礦要求安全管理人員側(cè)重學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)管理相關(guān)業(yè)務(wù)知識；職工重點學(xué)習(xí)安全規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)、崗位風(fēng)險辨識和應(yīng)急處置操作等崗位應(yīng)知應(yīng)會知識，讓廣大干部職工在不同的培訓(xùn)模塊中找到適合自己的學(xué)習(xí)內(nèi)容，安全意識和技能水平得到全面提升。

在此基礎(chǔ)上，該礦還開展了崗位練兵、技能比武等活動，積極搭建職工切磋技藝、提升技能、展示才能的平臺，激發(fā)崗位職工鉆研業(yè)務(wù)技能、解決技術(shù)難題的熱情與干勁，提升技能人才隊伍整體水平。（郝杰）

編輯：達(dá)文娟