2月21日，鐵運分公司召開二屆四次職工代表大會暨2025年工作會、安全環(huán)保工作會，全面總結2024年工作，客觀剖析當前形勢，安排部署2025年各項工作，動員和激勵廣大干部職工錨定一流、爭做示范、追趕超越，為彬長高質量發(fā)展作出新的更大貢獻。公司副總經理、總會計師王福懷出席會議并講話，職工代表、列席代表共75人參加會議。會議由分公司黨總支書記溫海旺主持。

王福懷充分肯定了分公司2024年工作成效。他指出，2024年分公司干部職工同心協(xié)力，勇挑重擔，煤炭運量實現穩(wěn)步增長，安全形勢持續(xù)穩(wěn)定，黨建引領作用凸顯，經營業(yè)績穩(wěn)健提升，民生服務成效顯著。圍繞2025年重點工作他強調，一是要抓落實，迅速落實彬長集團年度各類會議精神，圍繞“八大年度目標”、補齊“五個方面短板”、發(fā)力“七個方面”工作重點，以“大抓落實”的硬作風全力以赴保障煤炭運輸安全、穩(wěn)定、高效。二是要重協(xié)同，聚焦陜煤集團“協(xié)同增效年”總體安排，全力“爭做四個示范”，踐行“四種經營理念”，以實干實績實現煤炭發(fā)運提標、提質、提效。三是要保安全，落實落地彬長集團打贏安全“翻身仗”關鍵之年部署，聚力爭創(chuàng)本質安全示范標桿，以“嚴、細、實”的硬措施持續(xù)刷新鐵運安全生產新紀錄，共謀鐵運發(fā)展新榮光。

會上，分公司總經理周宏利向大會作了題為《乘勢而上 主動作為 克難攻堅 穩(wěn)增提質 以擴能增效新突破開創(chuàng)鐵運卓越發(fā)展新境界》的工作報告。報告強調，2025年要緊密圍繞“爭做四個示范、創(chuàng)建一流企業(yè)”總目標，統(tǒng)籌推進安全環(huán)保、生產組織、提質增效、經營管控、黨建融合、作風轉變等方面工作落實落地，馳而不息創(chuàng)建“全國鐵路專用線標桿企業(yè)”，持續(xù)為彬長集團打造世界一流煤炭企業(yè)貢獻鐵運力量。

會議還聽取了題為《強基固本 蓄力而為 銳意進取 爭創(chuàng)標桿 勠力同心開創(chuàng)鐵路運輸大安全新格局》的安全工作報告。與會代表聽取并審議通過了《二屆三次職工代表大會代表提案辦理情況和二屆四次職工代表大會代表提案征集情況的報告》《2024年度業(yè)務招待費使用情況報告》，對分公司領導班子及其成員進行了民主測評。

會上對先進集體和先進個人進行了表彰，先進代表作了經驗交流。周宏利與車站車間簽訂了2025年度安全目標責任書和環(huán)保目標責任書。與會人員在工作人員的領誓下，莊嚴承諾，堅守安全紅線，筑牢安全底線，實現安全發(fā)展。（謝金偉）

編輯：達文娟