組織干部
一季度以來，大佛寺礦黨委緊扣公司“黨建工作強基固效年”主題，以強化政治引領為核心、深化形勢任務教育為抓手、嚴抓作風紀律為保障，全面推進安全生產、災害治理、智能化建設等中心工作，為礦井高質量發展注入強勁動能。
強化政治引領，筑牢發展根基。該礦黨委堅持把穩政治方向，嚴格落實“第一議題”制度，深化“六位一體”學習機制，通過黨委理論學習中心組、專題讀書班等形式，認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十屆三中全會精神，積極開展深入貫徹中央八項規定精神學習教育，營造風清氣正的政治生態。壓實整改責任，針對巡察反饋問題，建立“月度研究、每周通報”整改機制，逐項制定整改清單，確保問題閉環銷號，深化全面從嚴治黨。
深化形勢教育，凝聚攻堅合力。該礦黨委靶向宣講聚共識，礦領導班子成員深入區隊開展“講形勢、講任務、講安全”專題宣講10余場次，通過座談調研、案例講評等形式，引導職工認清安全生產的復雜性和緊迫性，激發全員奮進意識。創新載體強實效，持續豐富“十名書記講安全黨課、百名黨員講安全案例、千名職工講安全故事”主題活動。組織開展“不安全行為”研判會、安全反思會等20余場次，覆蓋職工1500余人次，筑牢全員安全思想防線。
突出作風保障，狠抓執行落實。該礦黨委壓實責任鏈條，把“五型”機關創建作為嚴肅機關作風紀律，全面提升工作執行力、落實力的重要抓手。把月度重點任務指標完成，新技術、新工藝推廣應用，黨員干部下區隊走一線解難題納入創建目標，全面梳理并進行量化考核。從干部跟值班履職情況入手，對礦領導和管理人員下井次數、入井時間、巡查路線等進行詳細規定，要求跟班帶班人員及時查找安全隱患，現場解決生產難題。強化過程監督，嚴查“在崗不作為、履職不擔當”行為，對重點工作實行“日調度、周督辦”，推動干部隊伍以“嚴細實精”作風保障工作高效推進落實。（田文龍）
編輯：達文娟
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