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大佛寺礦扎實開展2023年度中層及一般管理人員述職評議考核
連日來，大佛寺礦組織22個黨支部相繼召開述職評議考核會，對礦井中層及一般管理人員2023年度履職盡責情況進行考評，進一步激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)活力，強化履職盡責能力。該礦領(lǐng)導班子成員以普通黨員身份到聯(lián)系點黨支部列席會議。
大佛寺礦本次中層及一般管理人員述職評議考核以黨支部為單位，采取“現(xiàn)場述職+書面述職”的方式進行，各黨支部書記及各部門、區(qū)隊負責人進行了現(xiàn)場述職，其他人員進行書面述職。述職評議考核會上，該礦全體中層及一般管理人員聯(lián)系思想實際，對照崗位職責和年初確立的工作目標，認真總結(jié)了一年來的工作開展情況，在肯定成績、總結(jié)經(jīng)驗體會的同時，深入剖析了工作中存在的問題與不足，明確了改進措施和2024年工作思路。考核領(lǐng)導小組逐一進行了點評，并組織與會干部職工按照“優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職”四個等次，對述職人員進行了現(xiàn)場民主測評。
該礦將以此次述職評議考核工作為契機，進一步深化評議考核結(jié)果運用，不斷完善考核評議機制，創(chuàng)新評議考核方式方法，激勵廣大管理人員見賢思齊、勇?lián)鷮嵏桑瑸榈V井高質(zhì)量發(fā)展貢獻新的力量。（王勇）
編輯：達文娟
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